坚守红色通信初心 勇担“数智”发展使命 中国移动齐齐哈尔分公司以高质量党建引领公司高质量发展

习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上指出，坚持党的领导，加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。中国移动齐齐哈尔分公司作为国有企业，始终把党的政治建设摆在首位，把“旗帜鲜明讲政治”作为根本要求，深入贯彻全国国有企业党的建设工作会议精神，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，全面推动党史学习教育，做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，学党史、悟思想、办实事、开新局。

中国移动齐齐哈尔分公司党委在集团公司党组、省公司党委和地方党委的正确带领下，紧密围绕中国移动“创世界一流”力量大厦和党建工作力量大厦规划发展，通过夯基垒台、立柱架梁，为网络强国、数字中国、智慧社会的建设贡献力量。

在过去的几年里，公司党委以“中国移动三年党建规划”为指导，从探索理论学习新形式、搭建建强组织新载体、激发融合创新新优势、创建品牌形成新氛围、践行责任引领新风貌五个方面，实现公司党委、支部和党员三个作用显性化，以高质量党建引领公司高质量发展。

探索理论学习新形式 深化治政引领

齐齐哈尔分公司党委把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，认真执行“三会一课”制度，确立党建要点，建立年度党委理论学习中心组和基层党支部学习计划，以月度为单位明确学习重点，并通过与博物馆、江桥抗战纪念地创建红色文化教育基地，建立地方党史、通信史展厅，开展网上大学学习等方式，构建线上、线下学习框架，实现理论学习内容、学习形式与时俱进。

公司深入推进政治理论与中心工作紧密结合，依据国家“十四五”规划和2035年远景目标纲要，按照上级党组织工作部署，提出了“1条主线、3个路径、7个转型”的工作目标。通过多种形式的集中研讨，切实用党的理论武装头脑、指导实践，从公司党委到机关支部均与基层支部建立联系点，联系一线，包扶网格，每位领导班子成员通过讲授专题党课、调研指导运营、参与支部党建活动等方式，开展理论帮扶、运营帮扶，解决基层关心、关切的问题，实现党委领导作用的显性化，推动党的创新理论成果转化为实际指导成效。

建强组织新载体 夯实支部基础

党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础。我们认真贯彻落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》，强化支部标准化建设，以集团公司《标准2.0》《标杆2.0》为基准，深化“六好支部”创建，抓实抓细支部工作职责，明确支部管理制度与流程，实现基础党建工作的标准化、规范化，使支部在规范中夯实基础，在创新中不断发展，实现支部战斗堡垒作用显性化。

在集团公司党组、省公司党委统筹部署下，公司党委全面推进“互联网+党建”模式，依托中国移动智慧党建平台（党建云），实现了组织生活、学习教育、党员发展、组织关系转接、党费收缴等工作的线上化管理，提升了组织工作的实效性、实现了组织工作的精细化，推动了组织管理的标准化、流程化，使基层党建工作质量更加牢固。

激发融合创新新优势 推动党业融合

发展是第一要务，创新是第一动力。结合公司运营发展，积极探索“党建+”模式，以党业融合为抓手，开展“质量达标”等主题实践活动；立足发挥党委、支部和党员作用；履行好国企的政治责任、经济责任和社会责任。

在探索“党建和创”中，通过与和创单位开展理论同学、组织同建、品牌同筑、服务同行、成效同享，在相互促进党建工作取得成效的同时，激发自身优势，实现相互支撑共同发展。截至目前，与中国工商银行、市应急管理局、市中级人民法院、市图书馆等20多家企事业单位开展了党建和创活动，助力和创单位数智化发展。

发挥“支部建在连上”的政治优势，深入推动“和格行动”升级。网格作为基层最小经营单元，是公司生产经营的末端，我们秉承“优势转化到一线，党业融合在网格”的工作理念，为所属62个网格配置党建指导员，组织一线员工开展理论学习，帮扶员工解决困难，通过发挥模范带头作用，激发一线人员能力、活力和动力，截至目前，通过指导员解决员工关心、关切的问题近百件，网格整体运营水平稳步提升。

创建品牌形成新氛围 构建凝聚文化

文化自信，是更基础、更广泛、更深厚的自信。我们围绕“137”工作目标，以党业融合引领工程；以“树标杆，讲标准，促发展”“抓廉政，强监督，自律从我做起”“创新路上好支部”“我是党员，请给我打分”和“岗位建功，向建党100周年献礼”为抓手；以构建“实干、创新、争先”企业凝聚文化为目标，组织开展党建品牌创建工作。所属26个党支部围绕自身优势与发展目标，确立了支部党建品牌，树立了“守规矩，敢担当，马上办，求实效”工作作风，形成了党群合力。通过堡垒作用和党员先锋模范作用的发挥，助力公司高质量发展。

通过建立“大宣传”模式，树标杆、讲标准、促发展，深入挖掘一线在责任担当、创新发展中涌现出的先进集体与个人，并通过公司内部期刊《同行》、事迹专刊、微信公众号、楼宇大屏等平台进行事迹宣传，组织公司各级组织和个人学习复制。

几年来，公司连续6年被授予全国文明单位，先后获得黑龙江省五一劳动奖状、黑龙江省工人先锋号、第十届全省职工职业道德建设先进单位、黑龙江劳模创新工作室、第十一届全省职工职业道德建设双十佳及模范班组、省“五四红旗团委”、黑龙江省青年安全生产示范岗等殊荣。公司还涌现出省级劳动模范2人、省五一劳动奖章1人、市级劳动模范7人，并有多个集体和个人获得集团公司优秀基层党组织、最美移动人、集团优秀班组长等荣誉称号。

践行责任引领新风貌 诠释使命担当

公司充分发挥行业优势，全面践行国企政治责任和社会责任。决胜大战大考，在疫情防控、防洪救援、安全生产中，统筹推进，细致部署，靠前作为，积极发动党支部、全体党员投入到保障、支撑工作中。在此期间涌现出了大量的优秀组织和个人。这里有发挥信息化优势、助力疫情防控的政企事业部党支部，他们先后成立4支党员服务先锋队，自主研发了鹤城平安码流调系统、核酸采集检测信息系统，服务支撑全市182家单位，支撑次数近百次。有快速响应，保障网络畅通的网络部党支部，在疫情、防洪救援期间，保障了全市疫情期间网络运行平稳。有2021年年初，身处疫情高风险地区的昂区分公司党支部。他们在完成网络保障的同时，组织党员突击队进入大五福玛村，架起了村里与外界联系的“通信生命线”。

助力决胜脱贫攻坚，深化帮扶责任。从探索信息扶贫和夯实扶贫基础等方面作为扶贫着力点，明确目标，精准施策，深入开展精准扶贫，助力全市脱贫攻坚取得圆满成功。累计投资上亿元，实现全市447个建档立卡贫困村4G信号全覆盖，300余个贫困村接入移动有线宽带。为全市近五万贫困户提供扶贫资费，累计减免通信费用达700多万元。公司还派出驻村工作队开展驻村扶贫工作，通过信息扶贫、产业扶贫等举措，2018年帮助富裕县林业村实现整村脱贫。

公司组织党员干部和青年积极投入到了社会公益中，近3年来，组建20余支志愿服务队，开展志愿活动400余场，参与近千人次，总服务时长近1000小时。

实践没有终点，发展永无止境。齐齐哈尔移动将以党建为统领，始终坚持“明志向、强能力、做贡献”的总体要求，深化企业文化建设，传承红色通信精神，诠释初心使命，践行责任担当。发挥信息化资源优势，推动“新基建”，依托5G+计划宏伟蓝图，注智赋能百业，助力地方数智化发展。

（中国移动黑龙江公司齐齐哈尔分公司党委办公室（党群工作部）工会办公室供稿）