国务院国资委发布《中央企业社会责任蓝皮书（2022）》

近七成中央企业已设立社会责任领导机构

12月20日，国务院国资委在北京发布《中央企业社会责任蓝皮书（2022）》，并发布《国资国企社会责任蓝皮书（2022）》和“地方国有企业社会责任·先锋100指数”。其中《中央企业社会责任蓝皮书(2022)》显示，近七成中央企业已经设立社会责任领导机构。

据悉，今年，国务院国资委启动《国资国企社会责任蓝皮书（2022）》课题研究，针对34个地方国资委及其监管的739家地方国企社会责任管理工作进行系统分析，最后，从23个地方国资委及251个地方国企的申报材料中，优选出上海国资委等5个地方国资委和中国太保、上海城投和国泰君安等86家地方国企的社会责任优秀案例。同时，以739家地方国有企业为研究对象，从调查问卷、企业社会责任报告、宣传报道等公开渠道搜集企业主动披露的责任信息，对地方国有企业社会责任发展水平进行整体评价，从中选取指数排名靠前的企业构成“先锋100指数”。

调查显示，2021年，67.03%的中央企业设立了以社会责任工作领导小组或社会责任管理(工作）委员会为主要形式的社会责任领导机构。例如，中国石化是首家在董事会设置社会责任委员会的中央企业，主要负责统筹公司社会责任工作，制定相关政策及审阅相关文件。

蓝皮书还指出，超九成中央企业推动下属企业社会责任工作。调查显示，2021年，92.31%的中央企业采用多元方式推动下属企业开展社会责任工作。其中，推动下属企业发布社会责任报告和对下属企业进行社会责任培训成为主要方式，占比分别为70.33%、54.95%。

例如，国家能源集团推动国电电力、龙源电力、国华投资等多家所属企业发布社会责任报告；国家管网集团、中国宝武开展社会责任专题培训，提升下属企业的社会责任意识和社会责任工作能力。

会上，“中央企业ESG联盟”正式成立。“中央企业ESG联盟”是由国务院国资委社会责任局指导，中国企业改革与发展研究会、中国社科院国有经济研究智库、中国社会责任百人论坛牵头发起成立，多家中央企业担任理事长单位的央企ESG研究交流平台，旨在联合各方助力中央企业ESG建设。

“中央企业ESG联盟”首批成员企业共11家，分别是：航空工业集团、中国石化、国家电网、国家能源集团、中国移动、中国宝武、中铝集团、国投、华润集团、中国建材集团、国药集团。

本次发布活动由国务院国资委社会责任局主办、中国社会责任百人论坛承办，国务院国资委、中国社科院、中国企业改革与发展研究会、中央企业代表、地方国资国企代表、主流媒体等各方嘉宾线上参会。